WIM México y Universidad Autónoma de Guerrero fortalecen la formación del talento minero con convenio de colaboración

Jul 6, 2026 | Notas

Zumpango del Río, Guerrero, 6 de julio de 2026.– Con el propósito de impulsar la formación académica, profesional y humana de las nuevas generaciones, WIM México y el Centro Regional de Educación Superior (CRES) Zona Centro, Campus Zumpango, de la Universidad Autónoma de Guerrero (UAGro) firmaron un convenio de colaboración que fortalecerá la vinculación entre la academia y la industria minera.

El acuerdo establece las bases para desarrollar de manera conjunta conferencias, talleres, programas de mentoría, capacitaciones, seminarios, ferias laborales y otras actividades orientadas a brindar mayores oportunidades de desarrollo a estudiantes, docentes y comunidad universitaria, incorporando una perspectiva de equidad, inclusión y liderazgo.

Por parte de la Universidad Autónoma de Guerrero, el convenio fue suscrito por el M.C. Eduardo Herrera Rendón, coordinador general del CRES Zona Centro, Campus Zumpango. En representación de WIM México el acuerdo fue signado por la Lic. Marisol Barragán, presidenta nacional; la Ing. Sandra de la Rosa Pérez, presidenta de WIM Distrito Guerrero; y la Ing. Ana Laura Muñoz Enríquez, directora general de WIM México.

Como parte de este convenio, el CRES facilitará los espacios para el desarrollo de las actividades, promoverá la participación de estudiantes y personal académico, además de coordinar la logística y difusión de los programas.

Por su parte, WIM México aportará especialistas, conferencistas y mentoras, coordinará los contenidos académicos y promoverá programas enfocados en el liderazgo femenino, la equidad de género, la inclusión y el fortalecimiento de las competencias profesionales de las y los estudiantes.

La alianza refleja el compromiso de ambas instituciones con la formación de talento altamente capacitado y con la construcción de una minería más incluyente, innovadora y sostenible, mediante la creación de espacios que acerquen a la comunidad universitaria con profesionales y líderes del sector.

El convenio tendrá una vigencia inicial de un año, con posibilidad de renovarse por acuerdo de ambas instituciones, consolidando una agenda de colaboración que contribuirá al desarrollo del capital humano que demanda la minería del presente y del futuro.

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